人力資源與審計(jì)黨支部貫徹黨管干部、黨管人才、黨管審計(jì)，充分發(fā)揮支部功能定位和專業(yè)能力。實(shí)施“源頭計(jì)劃+墩苗行動(dòng)”“干流計(jì)劃+活水行動(dòng)”“潮頭計(jì)劃+頭雁行動(dòng)”等“三大人才工程”，打造“三比三看”績效評價(jià)體系，持續(xù)加強(qiáng)國新鐵軍建設(shè)。強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督力度，堅(jiān)守風(fēng)險(xiǎn)防控底線，開展重點(diǎn)領(lǐng)域投資監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)基金業(yè)務(wù)板塊審計(jì)全覆蓋，開展全系統(tǒng)內(nèi)控審計(jì)，圍繞企業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要崗位開展內(nèi)控體系有效性評價(jià)。
人力資源與審計(jì)黨支部開展主題黨日活動(dòng)