為幫助員工了解企業(yè)文化和相關業(yè)務知識，提高新員工文化認同感和價值認同感，更快更好更自覺地投身國有資本運營公司試點事業(yè)中，2017年4月15日，國新資本有限公司（簡稱“國新資本”）領導班子及所出資企業(yè)負責人擔任培訓師培訓新員工，國新資本及所出資企業(yè)43人參加。
國新資本作為中國國新建設央企金融服務平臺的代表企業(yè)，為給央企及其職工提供一攬子一站式優(yōu)質(zhì)金融服務，一年來積極落實“5+X”戰(zhàn)略，迅速推進了商業(yè)保理、融資租賃、保險經(jīng)紀、金融交易所等金融平臺的建設，陸續(xù)引進了一批素質(zhì)較好、業(yè)務能力強的管理人員和業(yè)務人員。
國新資本十分重視新員工的培訓工作，領導班子成員親自站到了新員工培訓的講臺為新員工授課，分別就企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、財務管理與風險控制要點、人力資源管理體系進行了培訓；國新資本所出資企業(yè)負責人向新員工介紹了商業(yè)保理、融資租賃、基金管理、保險經(jīng)紀、金交所主要業(yè)務。
新員工紛紛表示，參加此次培訓受益匪淺，使他們加深了對企業(yè)使命和戰(zhàn)略的理解，增強了對企業(yè)文化和價值的認同，加深了對各兄弟單位業(yè)務的了解，有助于推動公司“產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、集約化管理、協(xié)同化運作、專業(yè)化服務”四化體系的落地，有助于員工更好的為央企提供優(yōu)質(zhì)的金融服務。
